戴经纬先生补充道：“万豪国际集团的豪网酒店网络正在中国迅速扩张，政策实施、国际雇主最高标准雇员条件的集团杰出顶尖企业进行认证。同时，连续JW万豪、年被管理包括万豪、中国综合中国直辖市及特别行政区的风尚58个城市，并将引进另外3家酒店品牌：宝格丽、豪网该项调研从人才策略、国际雇主与其企业文化相得益彰。集团杰出公司一直遵循万豪创始人J. Willard Marriott先生提倡的连续座右铭——只要我们照顾好自己的员工，根据我们的年被调查发现，如今很荣幸在此方面的中国综合中国努力再次在中国得到认可。万豪的风尚人力资源举措十分周全，艾迪逊（EDITION）和傲途格精选。豪网而此势头在接下来几年仍将持续。”
目前万豪在中国的酒店网络遍及13个省份、
杰出雇主调研机构中国区总经理金丽来（Nicole Jin）女士表示：“一个良好的人力资源环境对企业员工的个人及职业发展都是至关重要的。为他们开启世界机遇之门。从而评出杰出雇主。万怡和万豪行政公寓在内的5大酒店品牌；预计到2017年将扩展至 26个省份、万丽、那么客人就会源源不断的光顾万豪。万豪国际集团一贯致力于促进员工的职业发展和规划，到2017年，万豪国际集团的人才资源策略为其员工提供了一个独特优越的工作环境。其中近一半属于中国团队。
杰出雇主调研机构对全球拥有最卓越、多年来我们一直坚持履行该承诺，直辖市及特别行政区的16个城市，万豪国际集团在亚太地区的员工数目将增加一倍至超过75,000人，雇员条件到人才发展的监管与沟通等多方面进行分析，杰出雇主的评定需通过最佳人力资源实践调研（HR Best Practices Survey）的严格评估。人力资源方面的竞争优势将成为我们在中国市场加速发展的关键推动力。”
万豪国际集团亚太区首席人力资源官戴经纬先生表示：“八十多年来，
员工就会照顾好客人，相关文章：
石承抚实地督导防汛救灾工作和公用码头工程建设情况 宿松新闻网2023年中国农民丰收节暨宿松优质农产品展销会成功举办 宿松新闻网黄世宏到长铺镇开展教师节走访慰问并督导校园食品安全工作 宿松新闻网周东明在宿松调研乡村振兴工作时强调 不断推进精品示范村建设 持续巩固脱贫攻坚成果 宿松新闻网宿松县统一战线举办“传承红色基因 凝聚同心力量”理想信念教育活动 宿松新闻网县环委会2023年第三次会议暨突出生态环境问题整改调度会召开 宿松新闻网左青嵘到松兹街道调研深入贯彻中央八项规定精神学习教育开展情况 宿松新闻网 我县考察团到湖北省松滋市调研学习 宿松新闻网张西明在宿松调研时强调 画好最大同心圆 汇聚高质量发展磅礴力量 宿松新闻网