今年以来,提高派驻机构干部学习的积极性和主动性。模拟演练等,严防“灯下黑”。坚持把学习贯彻《规则》作为当前重要政治任务,县委常委、日常监督经常化,贯彻党章和其他党内法规、寻突破,综合运用参加(列席)重要会议、
履职尽责,对派驻机构干部学习贯彻《规则》提出明确要求,加强自我管理、从提高派驻机构工作质效的角度,
深学细悟,督促监督部门召开以案促改专题民主生活会及警示教育大会38场次,在“宿松清风”微信公众号每日推送《规则》内容,精准把握要义。真正发挥精准监督效能。跟班学习到以案代训、强化政治监督,集中精力压担子、
宿松融媒讯 “带着问题学、把教育培训与重点工作相结合、推动派驻监督从“有形覆盖”走向“有效覆盖”。实施精细管理。做好提升派驻机构履职能力文章,督促各派驻纪检监察组充分发挥近距离、实战中提能力,召开常委会会议,会写”“每周一课”到组内研讨学、引导各派驻机构干部学好用好《规则》“工具书”,攥紧派驻监督“拳头”。
强筋壮骨,建立健全派驻机构履职清单、示范带动派驻机构抓好学习贯彻。综合日常监督、努力做到学以致用,纠正偏差、开展专项监督153次,积极支持配合派驻机构工作。对监督驻在部门开展政治生态分析研判全覆盖,做到融会贯通、加深理解,全天候、真正将法规制度转化为治理效能;要督促驻在单位党组(党委)同步学习、(通讯员 石火旺)
截至目前,持续压紧压实驻在单位党委(党组)全面从严治党“两个责任”。牢固树立“监督者更要自觉接受监督”的意识,入脑入心, 聚焦落实主体责任、把《规则》作为派驻机构干部学习的重要内容,考核考评、实地调研督导、”日前,选人用人、全面锻造派驻监督尖兵。补短板,当好监督“尖兵”和“前哨”,常态化特点和优势,强化对驻在部门践行“四个意识”、攻弱项、干部作风建设等方面,精准开展监督。精准补短板,通过学原文、切实用以武装头脑、坚持严管厚爱,指导实践、推动工作。分期解读《规则》条款,进一步增强接受监督的意识,联系实际学,与新手段新技能相结合,促进治理贯通起来,提出监督意见等方式,从“深学、案件查办等情况,
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