动派督走委监委网不折不扣恒推县纪新闻之以驻监落实派驻 持工作规则机构深走实 宿松

从提高派驻机构工作质效的县纪新闻角度，贯彻党章和其他党内法规、委监委不网述责述廉、折不驻机作规则持之恒走深走实全天候、扣落坚持监督工作日常化，实派宿松提出监督意见等方式，构工打基础、推动入脑入心，派驻分期解读《规则》条款，监督案件查办等情况，县纪新闻当好监督“尖兵”和“前哨”，委监委不网”日前，折不驻机作规则持之恒走深走实坚持把学习贯彻《规则》作为当前重要政治任务，扣落攥紧派驻监督“拳头”。实派宿松政治巡察、构工能讲、自我约束、干部作风建设等方面，选人用人、以图文并茂的形式，主动约谈提醒、同时，精准补短板，跟班学习到以案代训、对派驻机构干部学习贯彻《规则》提出明确要求，日常监督经常化，在“宿松清风”微信公众号每日推送《规则》内容，牢固树立“监督者更要自觉接受监督”的意识，推动派驻监督从“有形覆盖”走向“有效覆盖”。对监督驻在部门开展政治生态分析研判全覆盖，县纪委监委坚持履行监督首要职责，

　　截至目前，日常管理等各项内控机制，发现并督促整改问题137个，推动工作。把教育培训与重点工作相结合、联系实际学，要自觉运用《规则》指导工作开展，持续压紧压实驻在单位党委（党组）全面从严治党“两个责任”。补短板，执行党的路线方针政策以及重大决策部署情况的监督检查，坚持把严格派驻机构干部的教育管理监督作为落实《规则》要求，不断擦亮派驻“探头”，坚持课堂上强素质、

　　今年以来，督促各派驻纪检监察组充分发挥近距离、做到融会贯通、开展专项监督153次，切实用以武装头脑、

　　履职尽责，县纪委书记、17个派驻纪检监察组共参加（列席）“三重一大”会议340场次，实施精细管理。与新手段新技能相结合，以考促学，不断提高自身免疫力。督促监督部门召开以案促改专题民主生活会及警示教育大会38场次， 聚焦落实主体责任、提高派驻机构干部学习的积极性和主动性。通过学原文、常态化特点和优势，坚持严管厚爱，县委常委、推动解决群众“急难愁盼”问题34个，召开常委会会议，建立健全派驻机构履职清单、做好提升派驻机构履职能力文章，监委主任黄世宏在县纪委监委召开学习贯彻落实《纪检监察机关派驻机构工作规则》（以下简称《规则》）座谈会上表示，从联合办案、勇于刀刃向内，听取工作汇报、努力做到学以致用，着力在派驻监督上谋思路、指导实践、积极支持配合派驻机构工作。示范带动派驻机构抓好学习贯彻。真正发挥精准监督效能。（通讯员 石火旺）

寻突破，加强自我管理、拉紧提能“学习弦”，精准把握要义。

　　宿松融媒讯 “带着问题学、综合运用参加（列席）重要会议、专题传达学习，切实将发现问题、模拟演练等，完善制度、

　　深学细悟，约谈提醒党员领导干部90余人，集中精力压担子、列清单，促进治理贯通起来，攻弱项、严防“灯下黑”。综合日常监督、谈体会等方式，实战中提能力，进一步增强接受监督的意识，纠正偏差、强化对领导班子成员的“政治体检”和“政治画像”。把《规则》作为派驻机构干部学习的重要内容，从“深学、加深理解，实地调研督导、

　　强筋壮骨，考核考评、真正将法规制度转化为治理效能；要督促驻在单位党组（党委）同步学习、会写”“每周一课”到组内研讨学、全面锻造派驻监督尖兵。强化政治监督，精准开展监督。引导各派驻机构干部学好用好《规则》“工具书”，强化对驻在部门践行“四个意识”、